Vidéos sélectionnées pour le thème : fonction gestion des ressources humaines
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Licence Professionnelle Ressources Humaines
L'objectif de la formation, c'est d'assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines, d'intervenir dans la gestion quotidienne des salaires, gérer les compétences, prévoir un plan de formation, rédiger une offre d'emploi,........
Pour plus d'information veuillez nous contactez au :
0522 44 75 50/0522 30 05 12 / 13
www.cafpcasa.com
Imm15, Rue Ahmed Sitou Boulevard Mohamed V en face de Marché Central et Pharmacie de France.
Par : issam motawakil
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration
Licence Professionnelle Ressources Humaines
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Par : issam motawakil
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration
Peut-on parler d'une réinvention de la fonction RH dans la nouvelle économie ?
http://www.sciencespo.fr/executive-education/ressources-humaines | La nouvelle économie, désignée comme l'ensemble des changements induits par l'émergence de nouveaux acteurs se fondant sur l'innovation technologique, semble impacter et réinventer les ressources humaines.
Peut-on aller jusqu’à affirmer « A nouvelle économie, nouvelle gestion des ressources humaines » ? Que reste-il du métier dit « traditionnel » du RH dans la nouvelle économie ?
Par : Sciences Po Executive Education
Thèmes liés : fonction gestion des ressources humaines
Caf 13 - Mission de soutien technique renforcé
La mission de soutien technique renforcé est un dispositif d'accompagnement destiné aux centres sociaux des Bouches-du-Rhône. Cet accompagnement est mis en place à travers l'action d'un prestataire extérieur qui apporte son expertise sur les différents champs de fonctionnement de l'équipement (gestion financière, ressources humaines, ingénierie de projets, gouvernance, etc.).
Ce dispositif entre dans le cadre de la Convention cadre des centres sociaux et de l'Animation de la vie...
Par : Caf des Bouches-du-Rhône
Thèmes liés : centre d expertise en gestion des ressources humaines
Anticiper les évolutions - ANFH GPMC
L'ANFH est une Association qui collecte et gère les fonds consacrés à la formation d'environ 900 000 agents de la fonction publique hospitalière.
La Gestion prévisionnelle des métiers et des compétences (GPMC) est une gestion anticipative et préventive des ressources humaines qui tient compte des contraintes de l'environnement et des choix stratégiques de l'établissement.
Ce film met en avant l'importance de prévoir les besoins en amont.
plus d'infos : www.anfh.fr/
Par : ANFHfilm
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans la fonction publique
Christophe Jobelot - Conseil en ressources humaines @Semperlex
Christophe Jobelot est membre du réseau Good Business. Il est diplômé d’un Master 2 en Gestion des Ressources Humaines de l’Université Paris I Panthéon-Sorbonne, ce dernier est généraliste dans la fonction R.H. depuis plus de 11 ans et a principalement évolué au sein des Grands Magasins (BHV, Galeries Lafayette) ainsi que dans le secteur de l’Hôtellerie-Restauration (Groupe Marriott).
Semperlex est une société de conseil en gestion des ressources humaines qui vise à...
Par : GOOD BUSINESS
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines paris / master en gestion d entreprise
Licence en gestion de ressources humaines
L'objectif de la formation, c'est d'assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines, d'intervenir dans la gestion quotidienne des salaires, gérer les compétences, prévoir un plan de formation, rédiger une offre d'emploi,........
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Imm15, Rue Ahmed Sitou Boulevard Mohamed V en face de Marché Central et Pharmacie de France.
Par : issam motawakil
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration
SETYM International - Témoignage - Mireille Mufungizi (FR)
DescriptionTémoignage d'un participant au séminaire en Management et développement des ressources humaines dispensé par SETYM International du 18 au 29 juillet 2016 à Montréal.
Objectifs de la formation :
- Comprendre les enjeux de la fonction ressources humaines.
- S’approprier les principales fonctionnalités des progiciels de gestion RH.
- Maîtriser les techniques de perfectionnement des compétences et d’amélioration de la performance des collaborateurs.
- Développer des...
Par : SETYM International
Thèmes liés : fonction gestion des ressources humaines
Le calcul des points au bac STMG
Voici dans une vidéo comment calculer ses points au baccalauréat stmg.
Le calcul fonctionne pour les quatre spécialités de la série STMG :
- gestion et finance
- mercatique (marketing)
- ressources humaines et communication
- systèmes d'information de gestion
Source : http://www.laboiteatice.fr/?page_id=1824
Par : laboite atice
Thèmes liés : systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion et finance stmg
Socia3 « Coup de cœur du jury » aux « 6ème Trophées de la Performance Globale »
Le 13 juin, les Centres des Jeunes Dirigeants (CJD) de Tours et Poitiers-Châtellerault remettaient les « Trophées de la Performance Globale » à trois entreprises implantées en Indre et-Loire, Loir-et-Cher et dans la Vienne.
L'entreprise adaptée Socia3, filiale du Groupe Soregor, qui emploie, forme et accompagne au quotidien 80% de travailleurs en situation de handicap, recevait le 13 juin le trophée « Coup de cœur du Jury ». Répondant à la volonté initiale de ses fondateurs de...
Par : SOCIA3
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / centre de gestion de la vienne emploi