Vidéos sélectionnées pour le thème : entreprise et gestion des ressources humaines
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ENT04 - Gestion des Ressources Humaines
Identifier et résoudre les problématiques des entreprises en démarrage en matière de ressources humaines
Par : CEFQ
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Formation Bac + 3 Gestionnaire des Ressources Humaines | Pigier Performance Paris
Pigier Performance Paris propose de Bac à Bac + 5 des formations en initiale ou en alternance dans les domaines du marketing, du commerce, de la communication mais aussi en gestion des ressources humaines.
Le Bac + 3 Gestionnaire des Ressources Humaines (Bachelor RH) : http://pigier.com/pigier-performance/formation/administration-des-entreprises-rh/grh-gestionnaire-des-ressources-humaines-bac-3-titre-certifi-niveau-ii
Brice réalise actuellement un Bachelor RH, préparant le Titre certifié...
Par : Pigier Performance Paris
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / bac administration gestion ressources humaines
ACADÉMIE PME - Les Outils de Gestion
L’Académie PME accompagne les dirigeants des entreprises du Poitou-Charentes, grâce à un dispositif de formations spécifiques. Stratégie, Management, Finance / Gestion et Ressources Humaines… chaque parcours permet d’aborder tous les aspects du pilotage d’une entreprise et de partager des expériences entre acteurs du développement économique du territoire.
Par : ACADÉMIE PME
Thèmes liés : la strategie d'entreprise et la gestion des ressources humaines / gestion et finance d entreprise
Portrait Métier : EXPERT-COMPTABLE
C'est mon job, émission spéciale expert comptable : formation, carrière salaire...
Plusieurs experts comptables présentent toutes les facettes de ce métier qui offre de nombreuses perspectives d'embauche avec des rémunérations élevées.
Au déjà des chiffres, le métier d'expert-comptable permet de répondre à des missions très variées : recherche de solutions fiscales, études de rachat d'une entreprise, restructuration de l'entreprise, contrôle de gestion, assistance aux...
Par : ENOES - l'Ecole de l'Expertise Comptable et de l'Audit
Thèmes liés : l'entreprise et la gestion des ressources humaines / salaire assistant en gestion des ressources humaines
Séminaire de la rentrée CSQ 2014: entrevue avec Marc Antonin Hennebert
Entrevue avec Marc-Antonin Hennebert, professeur agrégé au Département de la gestion des ressources humaines (HEC Montréal), lors du Séminaire de la rentrée CSQ 2014.
Formation
B.A.A., HEC Montréal
M. Sc. (gestion des ressources humaines), HEC Montréal
Ph. D. (relations industrielles), Université de Montréal
Expertise
Relations de travail
Syndicalisme
Négociation collective
Leadership syndical
Firmes multinationales et responsabilité...
Par : Centrale des syndicats du Québec (CSQ)
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et relations du travail
Bien être en entreprise - #8 La gestion des relations humaines
Dans l’entreprise de demain, nous ne parlerons plus de gestion des ressources humaines mais plutôt de gestion des relations humaines. Ce changement a déjà commencé à s'opérer au sein des entreprises les plus innovantes : les processus de recrutement évoluent et les critères d'évaluation tendent à s'intéresser de plus en plus aux aptitudes comportementales, communément appelées soft skills ou savoir-être.
Les recruteurs, qu'ils soient RH ou dirigeants, s'attachent alors à...
Par : Abaka
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Formation Bac + 3 - Consultant en Recrutement et Travail Temporaire | Pigier Performance
Pigier Performance propose de Bac à Bac + 5 des formations en initiale ou en alternance dans les domaines du marketing, du commerce, de la communication mais aussi en Gestion des ressources humaines.
Le Bachelor RH " Consultant en Recrutement et Travail Temporaire": http://pigier.com/pigier-performance/formation/administration-des-entreprises-rh/gestionnaire-des-ressources-humaines-spe-recrutement-et-travail-temporaire
Isabelle, en reconversion professionnelle, réalise actuellement un...
Par : Pigier Performance
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / bac administration gestion ressources humaines
Université Lyon 2 : Bac+2, Bac +3 et après ?
"La place du Bac +2 et Bac +3 dans l'entreprise et ses possibilités d'évolution", c'est le thème de la dernière conférence organisée à l'IUT Lumière. Les étudiants de DUT GEA, gestion des entreprises et administrations et DUT CGRH, collaborateurs en gestion des Ressources Humaines, ont pu poser des questions aux professionnels du secteur après avoir entendu leur analyse.
Par : Université Lumière Lyon 2
Thèmes liés : gestion des ressources humaines 2 bac / bac administration gestion ressources humaines
SII Algérie, ERP, PGI, Logiciels de Gestion commerciale et d'entreprise
SII Algérie (www.solutionsinformatiques.dz) se spécialise dans les solutions ERP (PGI), logiciels de gestion commerciale, et d'entreprise.
Gestion de la paie (rapports, relevés, fiches de paie)
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Gestion des ressources humaines (GRH)
Gestion des abstracts
Administration des systèmes
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Gestion de la caisse
Système d’aide aux employés
Système de messagerie interne et plus!
Par : Solutions intelligentes Informatiques SII
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / logiciel gestion ressources humaines algerie
autodiagnostic RH
Comment identifier ses points forts et les axes d'amélioration dans la gestion de ces ressources humaines?
Je vous propose aujourd'hui une vidéo qui vous explique comment faire un auto-diagnostic RH dans votre entreprise.
Par : Psychologie Ressources Humaines
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