Vidéos sélectionnées pour le thème : politique de la gestion des ressources humaines
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Gestion RH dans le secteur public : des attentes en forte hausse
Agnès Audier, Senior Advisor au BCG, présente les résultats de la deuxième édition du baromètre des Ressources Humaines (RH) du secteur public BCG / Acteurs Publics Etudes. L’étude montre à la fois une hausse très significative des attentes vis-à vis
des politiques de gestion des ressources humaines, et une sévérité accrue par rapport à la qualité perçue. De la combinaison de ces deux tendances résulte une indication
d’insatisfaction en forte hausse par rapport à 2017 :...
Par : BCG in France
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans le secteur public
Paprec Group fait appel aux femmes - Emission Tout peut changer - France 3
Dans le cadre de son programme sur la diversité, Paprec Group n'hésite pas à promouvoir les femmes à des postes à responsabilité et à faciliter leur condition en finançant des places en crèche pour les aider dans leur retour au travail suite à une maternité.
L'émission de France 3 "Tout peut changer" a donc choisi Paprec Group et deux de ses collaboratrices pour illustrer leur reportage intitulé "Où sont les femmes ?".
Plus d'informations sur la politique de ressources humaines...
Par : PAPREC GROUP
Thèmes liés : politique de la gestion des ressources humaines
Journée GPEEC du 11/12/2017 : Table ronde
5ème Journée interministérielle GPEEC du 11 décembre 2017 sur le thème :
Les évolutions de la GPEEC : vers le management des compétences.
Table ronde : De la gestion des effectifs au "management des compétences"
- Introduction par Nicolas de Saussure, chef du service du pilotage des politiques de ressources humaines à la DGAFP
- La gestion prévisionnelle des RH : le savoir-faire du ministère des armées par Philippe Hello, directeur adjoint des ressources humaines du ministère des...
Par : DGAFP
Thèmes liés : outils de gestion previsionnelle des ressources humaines
Les Ressources Humaines au cœur de la transformation du secteur public
Pour Agnès Audier, Directeur Associé au BCG, la politique de gestion des ressources humaines se place au cœur de la conduite du changement dans les administrations publiques. Portée par une vision stratégique des nouveaux besoins en compétences, la politique de développement des ressources humaines doit s'appuyer sur la mobilité interne et la formation.
Retrouvez les publications du BCG sur le secteur public sur bcgperspectives.com.
Par : Boston Consulting Group
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans le secteur public / formation ressources humaines secteur public
Mener une politique volontariste de gestion de l'absentéisme, par Maître Chanlair
Marie-Pierre Chanlair, avocate spécialisée en droit de la fonction publique, nous présente le module Mener une politique volontariste de gestion de l'absentéisme qu'elle anime au sein du cycle de formation intitulé Certificat d'études politiques en management des ressources humaines territoriales, proposé par Weka formation et l'IEP de Lille.
Par : Léa Weka
Thèmes liés : politique de la gestion des ressources humaines
En direct : vote du budget 2017 (lundi après-midi)
Suivez le vote du budget en direct.
A l'ordre du jour ce lundi après-midi :
• Gestion des ressources humaines
• Politique départementale en faveur du développement des territoires
• Programmation pluriannuelle des projets routiers
• Schéma immobilier 2017 – 2027
• Participation 2017 du Département de Loire-Atlantique au budget du service départemental d’incendie et de secours
• Présentation du projet stratégique du service départemental d’incendie et de secours
Par : Département Loire-Atlantique
Thèmes liés : politique de la gestion des ressources humaines
La politique RH du Groupe
Présentation de la politique en matière de gestion des ressources humaines, descriptif des profils recherchés en termes de savoir-faire et de savoir-être.
Par : CapelliTV
Thèmes liés : politique de la gestion des ressources humaines
MBA Management Ressources Humaines
Cette formation en Ressources Humaines permet de concevoir et mettre en oeuvre des stratégies de gestion des compétences : management d'entreprise 2.0, politique de formation, pilotage du changement et stratégie RH, construction du système d'information RH.
Pour plus d'informations, consultez la page https://www.mbway.com/formations/mba-ressources-humaines
Par : MBWAY BORDEAUX
Thèmes liés : systeme d information de gestion des ressources humaines
Politique disciplinaire et gestion de l'absentéisme, par Maître Chanlair
Marie-Pierre Chanlair, avocate spécialisée en droit de la fonction publique, nous présente les modules qu'elle anime au sein du cycle de formation intitulé Certificat d'études politiques en management des ressources humaines territoriales, proposé par Weka formation et l'IEP de Lille.
Par : Léa Weka
Thèmes liés : politique de la gestion des ressources humaines
Activez une stratégie RH gagnante
Le capital humain est aujourd'hui le moteur de la réussite sociale et économique de toute entreprise ! Former, motiver et développer les compétences de vos équipes est essentiel afin de leur permettre d'accomplir leur mission efficacement et donc, d'optimiser la performance de l'entreprise. GPEC, entretien professionnel, Validation des Acquis de l'Expérience, CQP… de multiples outils cohabitent pour vous guider dans une politique de gestion des ressources humaines ambitieuse
Par : OPIC
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise